Blog

Dans cet article de blog, nous définirons ce qu'est le diagnostic stratégique (aussi appelé analyse stratégique), en quoi il diffère de la prise de décision stratégique, et comment mener et travailler le processus dans des cycles d'affaires plus importants.  

Dans cet article, nous allons découvrir comment donner à votre équipe les moyens d’exploiter sa créativité, ainsi que des méthodes pour la renforcer.  

Découvrez nos cinq règles fondamentales pour travailler en équipe à appliquer pour optimiser les performances de vos collaborateurs. Appliquez-les dès maintenant !

Dans cet article, nous allons voir pourquoi les objectifs d'entreprise sont importants et comment les définir pour susciter l’adhésion de vos équipes à tous les niveaux.

La matrice d’Eisenhower est un outil de prise de décision simple qui vous aide à classer diverses tâches en fonction de leur urgence et de leur importance. Suivez les conseils de Lucidspark pour augmenter votre productivité dès aujourd’hui. 

Consultez cet article pour découvrir les quatre étapes à suivre pour produire, affiner et concrétiser vos idées, ainsi que des astuces pour vous lancer.  

Dans cette introduction à l’analyse PESTEL, nous allons expliquer ce qu’est une analyse PESTEL, comment et quand l’utiliser, et comment elle se compare à un autre outil d’analyse métier courant : l’analyse SWOT.     

Cet article de blog passe en revue les conseils et les meilleures pratiques des chefs de projet pour organiser une réunion de lancement efficace.   

Dans cet article, nous allons voir comment créer un ordre du jour plus efficace et partager quelques modèles pour vous aider à démarrer.  

Dans cet article, nous vous expliquons comment choisir entre une communication asynchrone et une communication synchrone – et dans quels cas et à quels moments privilégier l’une ou l’autre de ces méthodes de collaboration.   

Consultez cet article pour découvrir trois bonnes résolutions qui vous permettront d’organiser des réunions plus efficaces.

Dans cet article, nous allons aborder l’importance des questions pour stimuler la créativité et en suggérer de nombreuses que les chefs d’équipe peuvent utiliser dans le cadre d’un brainstorming.