Ge HR-teamet fler resurser
Kartlägg organisationsstrukturen, identifiera processglapp och förbättra medarbetarupplevelsen samtidigt som efterlevnaden upprätthålls.
Kontakta säljareTydliggör och förbättra dynamiska processer
Från arbetsflöden för onboarding till utvecklingssamtal, registrering av förmåner och feedback från personalen kan du visualisera olika sätt att spara tid och förbättra upplevelsen på arbetsplatsen.
1 of 3
Hur personalteam använder Lucids programsvit för visuellt samarbete

Underlätta onboarding av anställda i tvärfunktionella team
Vare sig du introducerar nyanställda på distans eller på kontoret kan du hjälpa dem att lyckas genom att synkronisera team med visuella arbetsflöden, tydliga tidsscheman och integrationer med projektledningsverktyg.
Hantera personalbeläggningen genom att proaktivt identifiera resursluckor
Importera data direkt från BambooHR eller Google Kalkylark för att automatiskt generera organisationsscheman, gruppera team efter olika datapunkter och visualisera luckor medan företaget växer.
Upprätthåll efterlevnaden med säker och flexibel dokumentation
Kartlägg dataflödet inom HRIS med flödesdiagram, visualisera infrastrukturen för stöddata och skapa interna revisionssystem för att säkerställa att standarder för efterlevnad uppfylls.
Förstå nuvarande processer och identifiera förbättringar
Sammanställ de anställdas feedback på en virtuell whiteboard och diskutera lösningar tillsammans. Visualisera sedan nuvarande processer jämfört med ett idealiskt framtida tillstånd för att identifiera åtgärder.

Create compliance documentation
Work collaboratively and cross-functionally to document systems and processes for organizational compliance audits.
Create a network org diagramAdditional resources
How Lucid’s HR teams use Lucid blog post
See how we use Lucid to design HR structures and processes.
3 ways G&A teams use Lucid article
Explore use cases for general and administrative teams.
Getting started with org charts course
Learn how to create, customize, and optimize an org chart.
HR-avdelningen har verkligen tagit till sig en del av funktionerna, speciellt när det gäller att skapa organisationsscheman. Det var något som de hade svårt med förut, men Lucidchart gör det så enkelt att utforma ett organisationsschema som ser bra ut.
"I've used Lucid mostly for team planning, structure changes, process improvement, and documentation."
Allison Jones, Director of People Ops at HackerOne
Go to case study"With the future of work, there will be a persistence of people participating in meetings remotely. There need to be products that act as that context facilitator and discussion aligner. Even if we were in the office, we’d want a screen projecting Lucidspark and we’d want to use it as our workspace to drive the context and alignment around what we’re discussing. I think Lucidspark is off to a great start in terms of being a powerful product for the future of work."
Brad Rencher, CEO at BambooHR
Go to case studyLucid for everyone
Give every team in your organization a better way to work—visually.
Executives
Communicate and execute big-picture goals. Get aligned on strategic priorities and scale organizational processes.
Learn moreFinance
Clarify complex financial data with intelligent visuals. Create secure documentation and communicate with stakeholders.
Learn moreOperations
Visualize every step of complex operational processes to drive informed decision-making and optimize efficiency.
Learn more